NHỮNG GIAI ĐOẠN KHÓ KHĂN LÀ CƠ HỘI ĐỂ CHUYỂN MÌNH THAY ĐỔI

Với sự đồng lòng của tất cả nhân viên, chị Phương tin rằng những gian đoạn khó khăn là cơ hội để chuyển mình thay đổi và "cơ hội" này sẽ giúp VNA nói chung và VIAGS nói riêng khẳng định sứ mệnh của Hãng hàng không quốc gia, qua đó "gặt hái" được sự tin tưởng, ủng hộ của khách hàng ngay tại giai đoạn khó khăn này cũng như trong tương lai.

Chị Phạm Thị Phương 12 - Kíp trưởng – Supervisor Đội PVHK QT VNA


Vốn đã quen với việc tấp nập của hành khách qua lại mỗi ngày, tự nhiên bản thân tôi cảm thấy trống vắng đến kỳ lạ"

Những nỗi lo trong xuất phát từ "cơn bão" Covid-19.

Trong suốt 12 năm gắn bó với VIAGS, chị Phạm Thị Phương 12 - Kíp trưởng – Supervisor Đội PVHK QT VNA – TT PVHK thuộc VIAGS NBA chia sẻ rằng, bản thân chưa từng gặp phải tình huống cuộc sống, công việc bị gián đoạn như thời điểm hiện tại.

Nhớ lại thời điểm đầu khi dịch bệnh mới bùng phát, công việc của chị cùng các đồng nghiệp hầu như vẫn diễn ra bình thường, các chuyến bay được thực hiện đều đặn theo lịch trình, chỉ một số đường bay Trung Quốc bị hủy. Thế nhưng, cuộc sống của gia đình chị đã bị xáo trộn không nhỏ với những nỗi lo về sức khỏe của gia đình, đặc biệt là các bạn nhỏ.

"Vì dịch bệnh nên các con không đến trường. Việc trông con khi bố mẹ có những ca làm đột xuất cũng là bài toán khó khăn. Tôi đã phải lên kế hoạch gửi con về quê cho ông bà nội và ông bà ngoại trông giúp để có thể yên tâm ở lại tiếp tục làm việc, cùng đồng nghiệp vượt qua thời gian dịch bệnh này", chị Phương chia sẻ.

Đến hiện tại, khi dịch bệnh đã bùng phát với những diễn biến phức tạp, các chuyến bay quốc tế và trong nước buộc phải giảm dần, thậm chí là "đóng băng" hoàn toàn. "Tôi và các đồng nghiệp cảm thấy lo lắng cho hãng hàng không quốc gia nói chung và chính bản thân nói riêng. Năng suất giảm dần, chúng tôi đã được giãn cách thời gian làm việc. Mặc dù có thời gian dành cho gia đình nhiều hơn nhưng tôi và các đồng nghiệp cũng không cảm thấy vui, vì thời gian gắn bó với nghề đã lâu và quen với việc các chuyến bay dày đặc, quen với việc tấp nập của hành khách qua lại mỗi ngày, tự nhiên bản thân tôi cảm thấy trống vắng đến kỳ lạ".

Với chị Phương, việc phải tạm thời rời xa sân bay, xa đồng nghiệp ít nhất 1 tháng sau khi các chuyến bay quốc tế tạm ngừng khai thác khiến bản thân dâng lên những cảm xúc nghẹn ngào khó tả. "Dường như tôi không muốn xa nơi này một chút nào".

“Cơ hội” trong khó khăn vì dịch bệnh

Với quan điểm "những gian đoạn khó khăn thường là cơ hội để chuyển mình thay đổi", chị Phương cho rằng “cơ hội” mà VIAGS cần phải đạt được tại thời điểm này là tạo sự tin tưởng cho nhân viên để nhân viên có thể muốn gắn bó với VIAGS mãi mãi. Mặc dù hiểu rằng việc phải tạm nghỉ ở nhà và không có thêm thu nhập sẽ ảnh hưởng đến cuộc sống của cả gia đình trong giai đoạn hiện tại nhưng điều đó không khiến chị cảm thấy lo lắng.

"Không vì phải nghỉ không lương ở nhà mà tình yêu của tôi dành cho VNA, cho VIAGS bị phai mờ. Tôi cũng đã lập kế hoạch cho riêng mình, tranh thủ thời gian nghỉ ở nhà để hoàn thiện bản thân mình hơn như củng cố về chuyên môn nghiệp vụ, trau dồi thêm kiến thức ngoại ngữ. Đây là điều kiện để khi trở lại với công việc, tôi sẽ có năng suất và hiệu quả cao hơn trước đây".

Trong đợt phục vụ cao điểm này, chị có những kỷ niệm đặc biệt ý nghĩa, đó là sự quan tâm của các cấp lãnh đạo. Từ việc trang bị các dụng cụ cần thiết để phòng chống dịch bệnh một cách tốt nhất đến những lời động viên an ủi thường xuyên giúp các thành viên có thêm động lực không ngừng cố gắng và nỗ lực vượt qua thời diểm khó khăn này.

Chị Phương tự hào chia sẻ rằng:"Chưa khi nào chúng tôi được lo lắng và trang bị đầy đủ đến vậy, làm chúng tôi yên tâm công tác ngay từ khi chưa có dịch với khẩu trang, găng tay, gel sát khuẩn, xà phòng rửa tay, máy đo thân nhiệt,... Chúng tôi thấy mình thật sự may mắn vì đã được sống, làm việc cho VNA, cho VIAGS, nơi người lao động được chăm lo, được quý trọng và được có cơ hội để cống hiến".

Với sự đồng lòng của tất cả nhân viên, chị Phương tin chắc rằng "cơ hội" này sẽ giúp VNA nói chung và VIAGS nói riêng khẳng định sứ mệnh của Hãng hàng không quốc gia, qua đó "gặt hái" được sự tin tưởng, ủng hộ của khách hàng ngay tại giai đoạn khó khăn này cũng như trong tương lai. "Chúng tôi tin tưởng vào các quyết sách của ban lãnh đạo. Chắc chắn ban lãnh đạo đã chuẩn bị đầy đủ và lên kế hoạch chi tiết, kỹ càng để ứng phó với dịch bệnh và kế hoạch khôi phục một VNA vững vàng, ổn định và phát triển sản lượng khi dịch tan".

Các tin khác

KẾT QUẢ TUẦN 3: CUỘC THI SÁNG TẠO VIDEO CLIP “NGÔI SAO VIAGS”

KẾT QUẢ TUẦN 3: CUỘC THI SÁNG TẠO VIDEO CLIP “NGÔI SAO VIAGS”

Càng về những chặng sau, sức nóng của chiến dịch Cao điểm Hè 2026 càng tăng nhiệt, cũng là lúc cuộc thi sáng tạo video clip “Ngôi sao VIAGS” bước vào giai đoạn bứt phá mạnh mẽ nhất. Trong tuần 3 (từ ngày 15/6/2026 đến ngày 21/6/2026), cuộc thi tiếp tục nhận được những tác phẩm dự thi vô cùng chất lượng, mang tính nghệ thuật cao và đong đầy cảm xúc từ khắp các đơn vị trên toàn hệ thống.
Xem thêm
CHI BỘ TRUNG TÂM KIỂM SOÁT TẢI TỔ CHỨC LỄ KẾT NẠP ĐẢNG VIÊN

CHI BỘ TRUNG TÂM KIỂM SOÁT TẢI TỔ CHỨC LỄ KẾT NẠP ĐẢNG VIÊN

Ngày 13/6/2026, tại Thành cổ Quảng Trị – địa chỉ đỏ mang ý nghĩa lịch sử sâu sắc, Chi bộ Trung tâm Kiểm soát tải đã long trọng tổ chức Lễ kết nạp Đảng cho hai quần chúng ưu tú là đồng chí Nguyễn Lý Mỹ Phương và đồng chí Dương Tùng Lâm.
Xem thêm
“NGÔI SAO VIAGS” SAU 3 TUẦN ĐẦU TIÊN: NHỮNG CÂU CHUYỆN ĐẸP ĐANG ĐƯỢC LAN TỎA!

“NGÔI SAO VIAGS” SAU 3 TUẦN ĐẦU TIÊN: NHỮNG CÂU CHUYỆN ĐẸP ĐANG ĐƯỢC LAN TỎA!

Mỗi mùa cao điểm đi qua đều để lại những câu chuyện đẹp về tinh thần trách nhiệm, sự tận tâm và niềm tự hào nghề nghiệp của người lao động VIAGS. Đó cũng là nguồn cảm hứng để cuộc thi sáng tạo video clip “Ngôi sao VIAGS” được phát động, tạo sân chơi để CBNV trên toàn hệ thống chia sẻ những khoảnh khắc chân thực nhất trong công việc hằng ngày.
Xem thêm
KẾT QUẢ TUẦN 2: CUỘC THI SÁNG TẠO VIDEO CLIP “NGÔI SAO VIAGS”

KẾT QUẢ TUẦN 2: CUỘC THI SÁNG TẠO VIDEO CLIP “NGÔI SAO VIAGS”

Tiếp nối hành trình lan tỏa những giá trị tốt đẹp của ngôi nhà chung VIAGS, từ ngày 08/6/2026 đến ngày 14/6/2026, cuộc thi sáng tạo video clip “Ngôi sao VIAGS” tiếp tục ghi nhận sự tham gia nhiệt tình của các tập thể và cá nhân trên toàn hệ thống. Sự hưởng ứng tích cực qua từng tuần thi không chỉ khẳng định sức lan tỏa ngày càng mạnh mẽ của chương trình mà còn góp phần tạo nên một diễn đàn ý nghĩa để NLĐ chia sẻ những câu chuyện nghề nghiệp, tinh thần trách nhiệm và niềm tự hào khi góp phần xây dựng hình ảnh VIAGS chuyên nghiệp, tận tâm và giàu bản sắc.
Xem thêm
ĐẢNG BỘ CÔNG TY TNHH MTV DVMĐ SÂN BAY VIỆT NAM – CHI NHÁNH TÂN SƠN NHẤT TỔ CHỨC LỄ KẾT NẠP 08 ĐẢNG VIÊN MỚI QUÝ II NĂM 2026

ĐẢNG BỘ CÔNG TY TNHH MTV DVMĐ SÂN BAY VIỆT NAM – CHI NHÁNH TÂN SƠN NHẤT TỔ CHỨC LỄ KẾT NẠP 08 ĐẢNG VIÊN MỚI QUÝ II NĂM 2026

Thực hiện công tác xây dựng Đảng và phát triển đội ngũ đảng viên, ngày 05/6/2026, Đảng bộ Công ty TNHH MTV Dịch vụ mặt đất sân bay Việt Nam – Chi nhánh Tân Sơn Nhất đã long trọng tổ chức Lễ kết nạp đảng viên mới cho 08 quần chúng ưu tú thuộc các chi bộ trực thuộc tại Bảo tàng Lịch sử Thành phố Hồ Chí Minh.
Xem thêm
 

Công ty TNHH MTV Dịch vụ mặt đất sân bay Việt Nam (tên viết tắt VIAGS) được thành lập ngày 01/01/2016 trên cơ sở hợp nhất 3 Xí nghiệp Thương mại mặt đất Nội Bài, Đà Nẵng và Tân Sơn Nhất.