Cùng chung xu thế thị trường hàng không nội địa phục hồi mạnh mẽ, đặc biệt trong cao điểm Hè 2022, cùng với đó là sự trở lại của các đường bay quốc tế, tình hình SXKD của VIAGS được duy trì, đảm bảo và có phần khởi sắc.
Để đảm bảo chế độ, chính sách tiền lương cho NLĐ VIAGS trong bối cảnh sản lượng bay trở lại, ngày 19/10/2022, được sự phê duyệt của HĐTV VIAGS, phòng TCNL đã ban hành thông báo số 621/TB-VIAGS-TCNL về việc Điều chỉnh chính sách nhân lực, tiền lương áp dụng từ 1/10/2022 đến 31/12/2022, cụ thể như sau:
Xác định giá trị cốt lõi “Người lao động là tài sản quý giá nhất", trong 9 tháng đầu năm 2022, Công ty đã thực hiện 2 lần điều chỉnh tăng chế độ chính sách tiền lương trở lại đạt đến 100% mức lương cho NLĐ VIAGS. Điều này minh chứng cho sự nỗ lực vô cùng lớn của Hội đồng thành viên, Ban Giám đốc VIAGS với mục tiêu đảm bảo ổn định việc làm, thu nhập cho người lao động yên tâm công tác.
Kính đề nghị các Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị, các tổ chức đoàn thể truyền thông đến từng CBNV để nắm rõ các điều chỉnh về chế độ chính sách, tiền lương cho NLĐ VIAGS có hiệu lực từ ngày 1/10/2022 cho đến 31/12/2022.